Empleados del distrito participan en la cohorte inaugural de liderazgo Aldine ISD

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Los empleados de Aldine ISD están colaborando con líderes cívicos locales para llevar un cambio positivo a la comunidad. 

Este otoño, liderazgo de ISD lanzó la beca inaugural ‘Cívica Voices’ de ‘Aldine Fellowship’. La comunidad reúne a administradores de distritos y campus, educadores, líderes cívicos y líderes comunitarios. La hermandad tiene como objetivo poner todas las voces a la mesa. El objetivo de la beca es promover la equidad racial y la excelencia académica a través de la promoción y la política en Aldine ISD. La cohorte Aldine es el segundo programa de becas del Condado de Harris. La cohorte se une a las becas existentes en los condados de Dallas, Harris y Tarrant. 

Durante el programa de un año, los becarios se reunirán mensualmente para crear estrategias para mejorar los resultados de los estudiantes, lo que en última instancia conduce a una promoción efectiva de la escuela pública. La cohorte abordará las desigualdades sistémicas al unirse con sus conjuntos de habilidades y puntos de vista únicos para abogar por todos los estudiantes.

«Leadership ISD cree en el poder de la educación pública y en la capacidad de la comunidad para influir en la forma en que nuestras escuelas sirven a nuestros estudiantes», dijo Quincy Boyd, directora regional del Condado de Leadership ISD Harris. «Nuestros becarios toman un enfoque colaborativo para crear un cambio positivo en las escuelas y en la comunidad. La cohorte simplemente amplía el círculo para conversaciones cruciales».

Esas conversaciones se convierten en un proyecto de acción, desarrollado por la cohorte. La cohorte Aldine 2021 se centrará en cerrar la brecha de equidad para aumentar los resultados de los estudiantes en Aldine ISD. El proyecto se ejecutará al año siguiente, permitiendo que la siguiente cohorte se base en el trabajo que se ha iniciado. 

Para obtener una lista completa de la Clase de 2021 Voces Cívicas de Aldine, visite www.leadershipisd.org/hc-fellows.